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    提前谋划开好局 艰苦磨砺创辉煌——我校召开2021年江苏省职业院校技能大赛动员大会

    发布日期:2020-11-09    浏览次数:

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    11月5日下午,教务处召开了2021年江苏省职业院校技能大赛动员大会。教务处处长赵航涛、副处长方浩军、各二级学院和基础部院长、分管教学副院长以及全体指导老师参加了会议。随着我国进入新的发展阶段,产业升级和经济结构调整不断加快,各行各业对技术技能人才的需求越来越紧迫,技能大赛是教育部针对我国职业教育的实际而制定的一项重要制度设计,其目的是促进职业教育质量发展,培育德技并重大国工匠的有效途径。因此我校必须坚持开展好技能大赛,通过大赛培养具有“工匠精神”的技术技能人才,助力我校“核心指标进入全省30强”和打造全国高新区高职教育“新吴模式”两大奋斗目标。

    会上,方浩军处长通报了今年省技能大赛取得的成绩和明年参赛组队情况。今年共有24支队伍参加比赛,获得了二等奖1项和三等奖12项,获奖面较往年有所突破。希望明年的24支参赛队伍能够吸取教训,总结经验,争取获得更好的赛绩。同时鼓励大赛优秀师生凝练技术,将新技术运用到实践教学去,推广大赛的先进设备用于实践教学,让师生学习最新的操作技能,进一步推进专业教学改革。

    赵航涛处长对明年的比赛提出了几点要求:一是要提高认识。技能大赛是学校整体系统工程,每一块奖牌的背后离不开选手和指导老师们坚韧不拔的毅力和辛勤的汗水,赛场上比拼的不仅是技能,还是选手心理和体力、是职业道德规范,全体教职工必须统一认识,齐心协力。二是要优化管理,提前谋划。组建优秀指导教师团队,积极参加大赛专题培训,邀请国赛成绩突出的省内外专家、获奖教师介绍经验,时刻关注大赛动态、积极开展大赛政策分析研究。扩大选手选拔覆盖面,从大一开始有计划的培养后备力量,形成学生梯队,使得比赛具有更好的延续性。赛前通过高强度训练,熟练掌握大赛技术技能,磨砺选手们吃苦耐劳的职业素养。三是要强化监督和激励政策。将技能大赛开展情况与教师个人工作量和奖励挂钩,成为学生评优评先、转本推荐的优先条件,并给予每个赛项相应的经费补贴,充分调动广大师生和行业企业参与的积极性。定期对大赛的训练情况进行实地检查,督促师生积极备赛。

    技能大赛赛场上比拼的是选手,背后比拼的是学校的综合实力,任重而道远,希望各参赛队继续秉承优良作风、再接再厉,争取在2021年江苏省职业院校技能大赛中再创辉煌。

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